4857 Sayılı iş Kanunu: Güncel Mevzuat ve Bilgiler

Analık Hali Çalışma ve Süt İzni

4857 Sayılı iş Kanunu

26/11/2025 07:39

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Kadın İşçilerin HaklarıÇalışma hayatında kadın işçilerin sağlığı ve hakları, özellikle doğum öncesi ve sonrası süreçlerde büyük önem taşır. Madde 74, kadın işçilere doğ...

Haberi Oku Yorum Yap

4d Sürekli işçi yıllık izin süreleri

4857 Sayılı iş Kanunu

26/11/2025 07:13

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

4d Sürekli işçi yıllık izin süreleri4D Sürekli işçilerin yıllık izinleri kaç gün? Sürekli işçi yıllık izinleri kamuda çalışan işçiler için toplu iş sözleşmelerinde çalışt...

Haberi Oku Yorum Yap

Yıllık Ücretli İzin Hükümlerine Aykırılık ve Cezai Yaptırımlar

4857 Sayılı iş Kanunu

26/11/2025 06:39

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

İş Kanunu’na göre, işçilerin yıllık ücretli izin hakkı, işçi sağlığı, iş gücü verimliliği ve işçinin dinlenmesi için büyük önem taşımaktadır. Madde 103, işverenlerin yı...

Haberi Oku Yorum Yap

Ücretten İndirim Yapılamayacak Haller

4857 Sayılı iş Kanunu

26/11/2025 05:53

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

4857 sayılı İş Kanunu, işçilerin haklarını koruma altına alarak, işçilerin işyerlerinde adil ve güvenli bir çalışma ortamı oluşturulmasını sağlar. Bu kanunun önemli maddelerinden...

Haberi Oku Yorum Yap

Ücret hesap pusulası

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 18:41

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

İş Kanunu'nun 37. maddesi, işçilerin ücret ödemeleriyle ilgili olarak işverenin yerine getirmesi gereken yükümlülükleri düzenlemektedir. Bu madde, işçilerin aldıkları ücretin doğru v...

Haberi Oku Yorum Yap

Kamu makamlarının ve asıl işverenlerin hakedişlerinden ücreti kesme yükümlülüğü

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 17:20

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

İş Kanunu’nun 36. maddesi, işçilerin ücretlerinin ödenmemesi durumunda kamu makamları ve asıl işverenlerin yükümlülüklerini düzenleyen önemli bir düzenlemedir. Bu madde, özellikle m...

Haberi Oku Yorum Yap

Ücretin Saklı Kısmı İş Kanunu Madde 35

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 17:15

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

İşçi hakları, işverenler ve çalışanlar arasında adaletli ve dengeli bir ilişki kurulmasını sağlamak amacıyla Türk İş Kanunu'nda açıkça belirlenmiştir. Bu haklardan biri de işçil...

Haberi Oku Yorum Yap

Ücretin Gününde Ödenmemesi İş Kanunu Madde 34

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 17:13

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

İşçilerin en temel haklarından biri, yaptıkları iş karşılığında ücretlerini zamanında alabilmektir. Ücretin doğru ve zamanında ödenmesi, işçi-işveren ilişkilerinde önemli bir g�...

Haberi Oku Yorum Yap

Ücret ve Ücretin Ödenmesi Madde 32 İş Kanunu

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 17:11

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Ücret ve Ücretin Ödenmesi: İş Kanunu'nun Madde 32'siİşçi ile işveren arasındaki en önemli ilişkilerden biri, işçiye ödenen ücrettir. Ücret, işçinin yaptığı iş karşılığında ...

Haberi Oku Yorum Yap

Askerlik ve Kanundan Doğan Çalışma Nedeniyle İş Sözleşmesinin Feshi ve İşçilerin Hakları

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 17:07

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

İş Kanunu, işçilerin askerlik veya diğer kanuni yükümlülükler nedeniyle işlerinden ayrılmalarını düzenleyen çeşitli hükümler getirmiştir. Bu hükümler, özellikle işçilerin asker...

Haberi Oku Yorum Yap

Çalışma Belgesi

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 17:03

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

İş hayatında, işçi ile işveren arasındaki ilişkilerin düzenli ve şeffaf bir şekilde yürütülmesi, işçilerin haklarının korunması açısından oldukça önemlidir. Çalışma belgesi,...

Haberi Oku Yorum Yap

Yeni İş Arama İzni

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 17:00

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

İşçi ve işveren arasındaki sözleşmesel ilişkilerde işçiye sağlanan bazı haklar, işçi haklarının korunmasına ve iş güvencesinin sağlanmasına yönelik önemli düzenlemeler içermek...

Haberi Oku Yorum Yap

Derhal Fesih Hakkını Kullanma Süresi ve Açıklamaları

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 16:58

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

İş sözleşmesinin derhal feshi, işçi ve işverenin belirli haklı sebeplerle sözleşmeyi anında feshetmesini sağlayan önemli bir düzenlemedir. Türk İş Hukuku, işçi ve işverenin derhal ...

Haberi Oku Yorum Yap

İşverenin Haklı Nedenle Derhal Fesih Hakkı

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 16:55

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Türk İş Hukuku, işverenlere, iş sözleşmesini belirli şartlar altında feshetme hakkı tanımaktadır. Bu hak, işverenin işçisinin davranışları veya işyerindeki durumu nedeniyle iş söz...

Haberi Oku Yorum Yap

İşçinin Haklı Nedenle Derhal Fesih Hakkı

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 16:51

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

İşçinin, iş sözleşmesinin süresinin bitmesini beklemeden veya bildirim süresine uymaksızın derhal fesih hakkı, bazı haklı nedenlerle doğar. Bu hak, işçinin sağlığı, işyeri ortamı...

Haberi Oku Yorum Yap

Yeni İşverenin Sorumluluğu

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 16:49

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

İşçi, mevcut iş sözleşmesindeki yükümlülüklerini yerine getirmeden yeni bir işyerine girdiğinde, sadece işçi değil, yeni işveren de bazı durumlarda sorumlu olabilir. Bu sorumluluk, i�...

Haberi Oku Yorum Yap

Çalışma Koşullarında Değişiklik ve İş Sözleşmesinin Feshi

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 16:47

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

İş sözleşmesindeki çalışma koşullarında değişiklik yapmak, işverenin tek başına vereceği bir karar olmamalıdır. Çalışma koşullarındaki değişiklikler, işveren tarafından işç...

Haberi Oku Yorum Yap

Geçersiz Sebeple Yapılan Feshin Sonuçları

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 16:46

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

İş sözleşmesinin feshi, işveren tarafından geçerli bir sebebe dayandırılmadığında veya gösterilen sebep hukuken geçerli sayılmadığında, işçiye çeşitli haklar tanınmaktadır. İ�...

Haberi Oku Yorum Yap

Fesih Bildirimine İtiraz ve Usulü

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 16:44

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

İş Kanunu, iş sözleşmesinin feshedilmesi sürecinde hem işverenin hem de işçinin haklarını koruyan çeşitli düzenlemeler getirmiştir. İşçinin fesih bildirimine itiraz etme hakkı, çal...

Haberi Oku Yorum Yap

Sözleşmenin Feshinde Usul

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 16:39

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

İş Kanunu, iş sözleşmesinin feshi sürecinde işverenin yerine getirmesi gereken usul ve şekil şartlarını belirlemiştir. İşverenin, iş sözleşmesini feshederken belirli kurallara uyması...

Haberi Oku Yorum Yap

Feshin Geçerli Sebebe Dayandırılması

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 16:36

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Türk iş hukukunda, iş sözleşmesinin feshi belirli kurallar ve şartlarla düzenlenmiştir. İşverenin işçiyle olan iş sözleşmesini feshetmesi için geçerli bir sebebe dayandırması gerekm...

Haberi Oku Yorum Yap

Süreli Fesih İş Sözleşmelerinin Feshi ve Bildirim Süreleri

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 16:34

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Türk iş hukukunda iş sözleşmesinin feshine dair çeşitli düzenlemeler bulunmaktadır. Belirsiz süreli iş sözleşmelerinde, işin sona erdirilmesi için belirli bir bildirim süresi öngörü...

Haberi Oku Yorum Yap

Takım Sözleşmesi ile Oluşturulan İş Sözleşmeleri

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 16:32

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Takım sözleşmesi, birden fazla işçinin bir araya gelerek oluşturduğu bir takımın temsilcisi sıfatıyla bir işverenle yaptığı iş sözleşmesidir. Türk iş hukukunda, takım sözleşmesi...

Haberi Oku Yorum Yap

Deneme Süreli İş Sözleşmesi

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 16:29

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Deneme süreli iş sözleşmesi, işçi ile işveren arasındaki ilişkinin başlangıç aşamasında karşılıklı uyum ve verimliliği test etmek amacıyla yapılan özel bir sözleşme türüdür....

Haberi Oku Yorum Yap

Çağrı Üzerine Çalışma ve Uzaktan Çalışma

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 16:27

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Çağrı üzerine çalışma ve uzaktan çalışma, günümüzde iş dünyasında giderek yaygınlaşan iş düzenlemeleridir. Özellikle esneklik ve dijitalleşme ile birlikte, işçi ve işveren ara...

Haberi Oku Yorum Yap

Kısmi Süreli ve Tam Süreli İş Sözleşmesi Arasındaki Farklar ve Düzenlemeler

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 16:25

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

İşçi-işveren ilişkilerinde, çalışma süresi önemli bir rol oynamaktadır. Bu bağlamda, kısmî süreli ve tam süreli iş sözleşmesi arasında bazı temel farklar ve yasal düzenlemeler bu...

Haberi Oku Yorum Yap

Belirli ve Belirsiz Süreli İş Sözleşmesi Ayırımının Sınırları

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 16:19

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

İş Kanunu, işçi ile işveren arasındaki ilişkilerin düzenlenmesinde önemli bir yer tutan belirli ve belirsiz süreli iş sözleşmelerine dair pek çok hüküm getirmiştir. Madde 12’de yer ...

Haberi Oku Yorum Yap

Belirli ve Belirsiz Süreli İş Sözleşmesi

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 16:17

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Hukuki Düzenlemeler ve Uygulamalarİş Kanunu, iş sözleşmelerini belirli süreli ve belirsiz süreli olmak üzere iki ana kategoriye ayırır. Bu düzenleme, işverenle işçi arasındaki çalış...

Haberi Oku Yorum Yap

Sürekli ve Süreksiz İşlerdeki İş Sözleşmeleri

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 16:14

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Yasal Düzenlemeler ve Uygulamalarİş Kanunu'nda, iş sözleşmelerinin türleri, işçinin çalışma süresi ve hakları ile ilgili çeşitli düzenlemeler yapılmıştır. Bu düzenlemeler arasın...

Haberi Oku Yorum Yap

Ücret ile İlgili Hükümlere Aykırılığın Cezai Yaptırımları

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 16:07

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Madde 102, işverenlerin işçilerin ücretlerini ödeme, kesinti yapma, fazla mesai gibi konularda yasal yükümlülüklere aykırı hareket etmeleri durumunda uygulanacak cezai yaptırımları düze...

Haberi Oku Yorum Yap

Engelli ve Eski Hükümlü Çalıştırma Zorunluluğuna Aykırılık

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 16:04

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Cezai YaptırımlarMadde 101, işverenlerin engelli ve eski hükümlü işçi çalıştırma zorunluluğuna uymamaları durumunda uygulanacak cezai yaptırımları düzenleyen önemli bir hükümdür....

Haberi Oku Yorum Yap

Toplu İşçi Çıkarma ile İlgili Hükümlere Aykırılık ve Uygulanan Cezalar

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 16:01

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Toplu İşçi Çıkarma ile İlgili Hükümlere Aykırılık ve Uygulanan CezalarMadde 100, işverenlerin toplu işçi çıkarmaları ile ilgili yasal yükümlülüklere uymamaları durumunda uygulana...

Haberi Oku Yorum Yap

İşyerini Bildirme Yükümlülüğüne Aykırılık ve Uygulanan Cezalar

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 15:54

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Madde 98, işverenlerin, çalıştırdıkları işyerlerine ilişkin bildirim yükümlülüğünü yerine getirmemeleri durumunda uygulanacak yaptırımları belirleyen bir düzenlemedir. Bu madde, i�...

Haberi Oku Yorum Yap

Zabıtanın Yardımı

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 15:52

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

İş Müfettişlerinin Görevlerini Yerine Getirmesi İçin Gerekli DestekMadde 97, iş müfettişlerinin iş yerlerinde denetim ve teftiş yaparken karşılaştıkları zorlukların aşılabilmesi i�...

Haberi Oku Yorum Yap

İşçi ve işverenin sorumluluğu

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 15:50

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

İş Müfettişlerinin Denetim Yetkisi ve YasaklarMadde 96, iş müfettişlerinin denetim ve teftiş görevlerini yerine getirirken, işçi ve işverenlerin sorumluluklarını net bir şekilde belirle...

Haberi Oku Yorum Yap

Muafiyet Hakkı

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 15:48

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Madde 94, işçi, işveren ve bunların meslek kuruluşlarının Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'na yapacakları başvurularda damga vergisi ve her türlü resim ve harçtan muaf olmaları...

Haberi Oku Yorum Yap

Yetkili Memurların Ödevi

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 15:46

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Madde 93’ün Uygulama EsaslarıMadde 93, iş müfettişlerinin görevlerini yerine getirirken uyması gereken etik kuralları ve yasal yükümlülükleri belirler. Bu madde, iş müfettişlerinin ç...

Haberi Oku Yorum Yap

Yetkili Makam ve Memurlar

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 15:44

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Madde 92'nin Anlamı ve Uygulama EsaslarıMadde 92, çalışma hayatının izlenmesi, denetlenmesi ve teftişi için iş müfettişlerine verilen görev ve yetkileri belirler. Bu madde, iş müfettiş...

Haberi Oku Yorum Yap

Devletin Yetkisi ve Çalışma Hayatındaki Denetim

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 15:41

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Madde 91'in Anlamı ve Uygulama EsaslarıMadde 91, devletin çalışma hayatındaki denetim ve teftiş faaliyetlerine ilişkin önemli bir düzenleme getirmektedir. Çalışma hayatı ile ilgili mevzu...

Haberi Oku Yorum Yap

İş ve İşçi Bulmaya Aracılık

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 15:39

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Madde 90'ın Anlamı ve Uygulama EsaslarıMadde 90, iş ve işçi bulma konusunda önemli bir düzenleme getirir. Bu madde, iş arayanların doğru işlerle buluşturulması ve işverenlerin ihtiyaç ...

Haberi Oku Yorum Yap

Yönetmelikler ve Çalışma Süreleri Düzenlemesi

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 15:37

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Madde 76'nın Anlamı ve Uygulama EsaslarıMadde 76, işyerlerinde çalışma sürelerinin belirli niteliklere göre nasıl düzenleneceğine dair önemli bir düzenleme getirmektedir. Bu madde, özel...

Haberi Oku Yorum Yap

İşçi Özlük Dosyası

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 15:34

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

İşverenin Yükümlülükleri ve İşçi HaklarıMadde 75, işverenin çalıştırdığı her işçi için düzenlemesi gereken işçi özlük dosyası ile ilgili önemli düzenlemeleri içermektedir...

Haberi Oku Yorum Yap

Gece Çalıştırma Yasağı

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 15:29

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Çocuk, Genç ve Kadın İşçilerin HaklarıÇalışma hayatında, işçilerin güvenliği ve sağlığı kadar, çalışma süreleri de büyük önem taşır. Özellikle gece çalıştırma konusu, ...

Haberi Oku Yorum Yap

Yer ve Su Altında Çalıştırma Yasağı

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 15:27

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Çalışma hayatında işçilerin güvenliği, sağlığı ve korunması büyük önem taşımaktadır. Bu bağlamda, Madde 72, maden ocakları, kablo döşemesi, kanalizasyon ve tünel inşaatı gibi...

Haberi Oku Yorum Yap

Çalıştırma Yaşı ve Çocukları Çalıştırma Yasağı

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 15:23

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Hukuki Düzenlemeler ve Çalışma KoşullarıÇalışma hayatında çocukların korunması, sağlıklı gelişimlerinin desteklenmesi ve eğitim haklarının önceliklendirilmesi, yasal düzenlemeler...

Haberi Oku Yorum Yap

Hazırlama, Tamamlama ve Temizleme İşleri

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 15:20

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Çalışma Koşulları ve DüzenlemelerÇalışma hayatında, işyerlerinde belirli çalışma saatlerinden önce ya da sonra yapılan bazı hazırlama, tamamlama ve temizleme işleri, genellikle işi...

Haberi Oku Yorum Yap

Gece Süresi ve Gece Çalışmaları

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 15:16

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Gece Süresi Tanımı Madde 69'a göre, çalışma hayatında gece, en geç saat 20:00'de başlayıp, en erken saat 06:00'ya kadar süren ve her durumda en fazla on bir saat süren bir dönem olarak k...

Haberi Oku Yorum Yap

Ara Dinlenmesi

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 15:11

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Madde 68 - Ara Dinlenmesiİş Kanunu'nun 68. maddesi, işçilerin günlük çalışma süreleri içerisinde belirli dinlenme sürelerini düzenlemektedir. İşçilerin verimli ve sağlıklı bir şeki...

Haberi Oku Yorum Yap

Çalışma Süresinden Sayılan Haller

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 15:08

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Günlük Çalışma Saatlerinin DüzenlenmesiMadde 66 - Çalışma Süresinden Sayılan Hallerİş Kanunu'na göre işçilerin günlük çalışma sürelerine dahil edilmeyen bazı durumlar bulunmakta...

Haberi Oku Yorum Yap

Kısa Çalışma ve Kısa Çalışma Ödeneği

4857 Sayılı iş Kanunu

07/03/2025 15:04

Sürekli işçi Admin

Puan:13.1K

Kısa Çalışma ve Kısa Çalışma Ödeneği, işyerlerinde ekonomik zorluklar, krizler veya diğer zorlayıcı sebeplerle faaliyetlerin geçici olarak durdurulması ya da çalışma sürelerinin k�...

Haberi Oku Yorum Yap