Site Logosu
Özel güvenlik kimlik kartı yenilenmezse ne olur?

Paylaşım Tarihi: 26/08/2024

Kategori: Özel Güvenlik

Kullanıcı Profili
Sürekli işçi Bilgi
Puan: 8427
Özel güvenlik kimlik kartı yenilenmezse ne olur?

Özel Güvenlik Kimlik Kartının Yenilenmemesi Durumunda Oluşabilecek Sonuçlar

Özel güvenlik sektörü, kamu ve özel alanlarda güvenliği sağlamak için büyük bir öneme sahiptir. Kamuda çalışan 4D sürekli işçiler, özel güvenlik olarak görev yapabilmek için belirli yükümlülüklere uymak zorundadır. Bu yükümlülüklerden biri, her 5 yılda bir özel güvenlik kimlik kartının yenilenmesidir. Bu makalede, özel güvenlik kimlik kartının yenilenmemesi durumunda karşılaşılabilecek sonuçlar ele alınacaktır.


Özel Güvenlik Kimlik Kartının Önemi

Özel güvenlik kimlik kartı, güvenlik görevlisinin görev yapabilmesi için zorunlu bir belgedir. Bu kart, güvenlik personelinin yasal olarak çalışabilmesi ve güvenlik hizmetlerini sunabilmesi için gereklidir. Kimlik kartı, işçinin kimliğini ve görev yetkisini belgeleyen resmi bir dokümandır.


Yenilenmemesi Durumunda Yaşanacak Sorunlar

Eğer özel güvenlik kimlik kartı yenilenmezse, güvenlik görevlisi bir dizi olumsuz durumla karşılaşacaktır:


  1. Görev Yapamama Durumu: Kimlik kartının yenilenmemesi, güvenlik görevlisinin görev yapmasını engeller. Bu durumda, işçi görev yerinde bulunamayacak ve işine devam edemeyecektir.
  2. Çalışma İzninin Sona Ermesi: Özel güvenlik kimlik kartının iptal edilmesi veya yenilenmemesi durumunda, güvenlik görevlisinin çalışma izni de sona erer. Bu durum, işçinin istihdamı açısından ciddi bir sorun teşkil eder.

Toplu İş Sözleşmesindeki Hükümler

Öz Sağlık İş Sendikası, bu konuda toplu iş sözleşmesinde çeşitli hükümlere yer vermiştir. Güvenlik görevlisi olarak görev yapan bir işçinin güvenlik kartı, herhangi bir sebeple iptal edilirse, bu durum işçi için mağduriyet oluşturabilir.


  • Kartın İptal Edilmesi Durumunda İş Sözleşmesi: Eğer güvenlik kartı, yetkili makam olan emniyet teşkilatı tarafından iptal edilirse, işçinin sözleşmesi en fazla 90 gün boyunca askıya alınır. Bu süre zarfında işçiye hiçbir mali ve özlük hakkı ödenmez.
  • Yüz Kızartıcı Suçlar: Eğer kartın geri alınması, yüz kızartıcı suçlar sebebiyle gerçekleşmişse, bu durumda askıya alma işlemi uygulanmaz.
  • Sözleşmenin Feshi: 90 gün sonunda işçi kartını geri alamazsa, işveren sözleşmeyi haklı nedenle derhal feshetme hakkına sahip olur. Ancak, bu hükmün toplu iş sözleşmesinde yer almaması durumunda, kurum işçiye iş çıkışı verebilir.


Özel güvenlik kimlik kartının yenilenmemesi, güvenlik görevlileri için ciddi sonuçlar doğurabilir. Bu nedenle, 5 yılda bir kartın yenilenmesi büyük bir önem taşımaktadır. İşçilerin haklarını korumak adına toplu iş sözleşmelerinde yer alan hükümler, bu süreçte yaşanabilecek mağduriyetlerin önüne geçmek için hayati bir rol oynamaktadır. Güvenlik görevlileri, kimlik kartlarını zamanında yenileyerek hem iş güvencelerini sağlamalı hem de profesyonel sorumluluklarını yerine getirmelidir.



Yorum yapabilmek için lütfen oturum açın.

Kullanıcı Yorumları

Henüz yorum yapılmamış.